Fais partie de la grande famille de Migraine Québec, on t’offre un poste en télétravail à 100% avec une flexibilité hors pair!
Migraine Québec est un organisme de bienfaisance qui existe depuis maintenant 10 ans. Nous cherchons un·e chargé·e des activités et du développement philanthropique qui a envie de s’épanouir tout en contribuant à faire la différence dans la vie des gens.
Imagine un quotidien professionnel où la flexibilité, le travail à distance et des défis stimulants sont la norme. Tu joindras une petite équipe chaleureuse, talentueuse et motivée qui travaille chaque jour pour soutenir, accompagner et représenter les personnes touchées par la migraine et les céphalées.
Migraine Québec, c’est :
- La liberté du télétravail, pour concilier vie professionnelle et personnelle ainsi que les enjeux liés à la migraine et aux céphalées;
- Un environnement où la bienveillance et l’entraide sont des piliers;
- Des défis variés pour nourrir la soif d’apprendre et d’aider, dans une organisation où chaque contribution est essentielle;
- L’opportunité unique de faire partie d’une cause importante, enrichissante et gratifiante.
Voici la description du poste que l’on offre :
- Identifier, évaluer et analyser les besoins et les attentes des membres en matière de programmation (cours, webinaires, etc.);
- Développer une programmation annuelle d’activités en fonction des besoins identifiés, des orientations stratégiques et du financement accordé;
- Recruter et préparer les contrats pour les intervenant·es (formateur·trices, conférencier·ères, etc.), les guider et les encadrer;
- Assurer la mise en œuvre logistique :
- En collaboration avec la chargée des communications, rédiger la description, coordonner la création des visuels et organiser la promotion des activités;
- Programmer les événements dans la plateforme Yapla et en assurer les suivis;
- Assurer l’organisation logistique (Zoom, diffusion, etc.).
- Veiller au respect des échéanciers et au budget alloués;
- Concevoir, distribuer, recevoir et compiler les sondages de satisfaction;
- Produire des rapports et autres suivis requis pour la reddition de compte, conformément aux demandes de la direction générale et des partenaires;
- Réaliser des analyses et des évaluations pour ajuster la programmation et proposer des améliorations en fonction des évaluations et/ou des besoins;
Du côté de la philanthropie, en collaboration avec la coordonnatrice de la vie associative :
- Proposer des initiatives de collectes de dons et d’activités pour diversifier les sources de financement;
- Prendre en charge l’organisation des activités de collecte de fonds, autant d’un point de vue logistique que technologique (entre autres en ayant la charge du volet dons de la plateforme Yapla);
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Voici nos attentes…
- Un diplôme collégial/universitaire et une expérience professionnelle en lien avec le poste;
- La volonté et la possibilité de travailler de la maison;
- Une attitude positive et une aptitude à travailler en équipe à distance;
- Beaucoup d’autonomie, de débrouillardise et le sens de l’initiative;
- De bonnes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles;
- Une bonne gestion des priorités, de la souplesse et de la flexibilité;
- Une aisance avec la technologie et la curiosité de continuer d’en apprendre;
- Un français de qualité et un bilinguisme à l’oral et à l’écrit;
- Accepter de travailler à l’occasion en soirée et la fin de semaine.
… et des atouts non-négligeables :
- Une connaissance des enjeux de la migraine et des céphalées;
- Une expérience en philanthropie, sollicitation ou organisation d’activités de financement et de campagnes de dons;
- De l’expérience en milieu communautaire ou dans un organisme de bienfaisance;
- La connaissance de logiciels collaboratifs tels que Google Workspace, Zoom webinaires, Yapla, Asana, etc.
Notre offre pour toi :
- Un poste de 28 heures/semaine, contrat d’un an renouvelable;
- Une rémunération allant de 27$ à 32$/h en fonction de l’expérience;
- 3 semaines de vacances annuelles;
- Bureau fermé et congé payé durant les fêtes;
- 8 journées de congés de maladie payés;
- Programme de REER collectif auquel l’employeur contribue;
- La possibilité de travailler en pantoufles!
L’entrée en poste est prévue pour la mi-juin, possibilité d’entrée progressive.
Si ces valeurs te parlent, que cette offre t’emballe et que tu aspires à intégrer une équipe engagée et tissée serrée, nous aimerions te rencontrer!
Migraine Québec souscrit aux principes d’équité, de diversité et d’inclusion en matière d’emploi. Les personnes issues de diverses communautés sont invité·es à à présenter leur candidature.
Envoie ton CV au plus tard le 21 mai 2024 à 17h, à l’attention de Véronique Clément à [email protected].
Seules les candidatures retenues seront contactées. Nous remercions les candidates et les candidats de l’intérêt porté à notre organisme.
